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Si buscas una forma de quedarte a trabajar en Japón durante mucho tiempo, considera la posibilidad de convertirte en cuidador. Japón está experimentando una sociedad “superenvejecida”, lo que significa que la población de personas mayores está aumentando más rápido de lo que la población joven puede mantener. Desgraciadamente, esto significa también que no hay suficientes cuidadores para atender a la creciente población de ancianos. Consciente de ello, Japón ha empezado a buscar talentos extranjeros para aumentar el número de cuidadores. En este artículo se detalla lo que hay que hacer para convertirse en cuidador en Japón.
Se confirmó que Japón tiene la población más envejecida del mundo en una encuesta de 2018. Sabiendo que no había suficientes cuidadores para atender al envejecimiento de la población, en abril de 2019, el gobierno japonés lanzó el visado de Habilidades Específicas para permitir que los trabajadores extranjeros cualificados entraran en Japón y llenaran el vacío.
Actualmente, Japón tiene un EPA con Indonesia, Filipinas y Vietnam, en el que se permite a los ciudadanos de estos tres países entrar y trabajar en Japón como cuidadores. Las personas que quieran acogerse a él deben cumplir ciertos criterios, como tener conocimientos y experiencia en cuidados de enfermería en su país de origen, así como ciertos conocimientos de japonés (N5+ para Indonesia y Filipinas, N3+ para Vietnam). Una vez que entran en Japón, deben estudiar japonés y recibir formación en cuidados de enfermería antes de poder ser contratados en un centro de atención a personas mayores. Al cabo de cuatro años, tienen que hacer y aprobar un examen nacional para convertirse en cuidadores certificados y poder seguir viviendo y trabajando en Japón.
Bli taiwanés
¿Quieres encontrar un trabajo y además ayudar a tu comunidad? Es posible que pienses que necesitas un título universitario para trabajar en un campo como la sanidad. Aunque muchos empleadores buscan experiencia previa o certificados para cubrir puestos de trabajo en el sector de la salud, algunos puestos de trabajo en hospitales y en el sector de la salud no requieren nada más que un diploma de secundaria o un GED. De hecho, pueden aprenderse a través de la formación en el puesto de trabajo.
Esto es especialmente cierto en el caso de los puestos de apoyo sanitario. Los trabajadores de estas 50 profesiones apoyan a los médicos y las enfermeras de muchas maneras, incluyendo la toma de radiografías, la extracción de sangre, la asistencia a la fisioterapia y el análisis de muestras de laboratorio.
Qué harías tú: Los cuidadores, o auxiliares sanitarios a domicilio, ayudan a los adultos mayores o discapacitados en las actividades diarias en casa o en centros de atención diurna. Las tareas pueden incluir hacer las camas, lavar la ropa, preparar las comidas, así como asesorar a las familias, a los ancianos y a los discapacitados en materia de nutrición, limpieza y servicios domésticos.
Lo que harías: Los asistentes médicos realizan tareas de oficina (contestar al teléfono, saludar a los pacientes, actualizar los historiales médicos, rellenar formularios, programar citas, organizar el ingreso en el hospital y los servicios de laboratorio, y llevar la contabilidad), así como tareas de atención médica (tomar la tensión a los pacientes, prepararlos para los exámenes o ayudar a los médicos durante procedimientos menores).
Coste del delirio
La ley sobre la remuneración de los becarios parece sencilla. En teoría, un becario tiene derecho a cobrar si ha aceptado realizar un trabajo para una organización comercial (es decir, no una organización benéfica) y lo ha completado. Sin embargo, en la práctica la situación es más compleja. A continuación, exponemos la realidad de las prácticas no remuneradas y los motivos por los que se debate sobre ellas. Nuestra guía abarca lo siguiente:
A principios de 2021 se debatió en la Cámara de los Comunes un proyecto de ley que prohíbe las prácticas no remuneradas de más de cuatro semanas. Sin embargo, en diciembre de 2021, no ha seguido avanzando.
En 2020, Sutton Trust estimó que el coste de realizar unas prácticas no remuneradas era de 1.093 libras (o 1.011 libras si los gastos de viaje los pagaba el empleador) en Londres y de 905 libras en Manchester (o 843 libras si el viaje estaba cubierto). Aunque la ley cambie para que las prácticas de más de cuatro semanas deban ser remuneradas, los periodos más cortos seguirán sin ser remunerados, una situación que no todos los estudiantes y titulados pueden permitirse.
Si tienes la oportunidad de hacer unas prácticas no remuneradas -que deberían ser remuneradas- que crees que podrían ayudarte a conseguir el trabajo de graduado de tus sueños y te lo puedes permitir, ¿deberías aceptarlas? Algunos sectores ofrecen muy pocas prácticas remuneradas, pero exigen una experiencia laboral relevante para conseguir el primer empleo. Esto es especialmente frecuente en los sectores de las artes, los medios de comunicación, el periodismo y la moda.
Ley de seguros laborales
El programa de Servicios Humanos de Ivy Tech está orientado a ayudar a los estudiantes a desarrollar las habilidades, actitudes y conocimientos necesarios para las profesiones de ayuda. Los estudiantes pasarán la mayor parte de su tiempo interactuando y realizando actividades basadas en problemas, estudios de casos y experiencias que les prepararán para dar respuesta como profesionales de los servicios humanos. Desde la primera clase, los estudiantes participarán en prácticas/voluntariado en la comunidad, y todas las titulaciones incluyen dos prácticas con oportunidades de aprendizaje práctico directo.
A lo largo del programa de Servicios Humanos, los estudiantes examinan sus valores y actitudes que se reflejan en sus interacciones con los demás. Todos los estudiantes reciben formación en principios éticos y teóricos, habilidades prácticas y experimentan la profesión. Además de las habilidades generales, la formación especializada permite al estudiante explorar el trabajo con una población como los jóvenes, los ancianos, las personas con discapacidad intelectual o los que luchan contra la adicción.
Los graduados del programa de Servicios Humanos de Ivy Tech están trabajando actualmente en puestos de servicio directo, como trabajadores juveniles en programas de atención extraescolar y campamentos, como directores de servicios sociales y actividades en centros de atención a largo plazo, y como técnicos de salud mental y del comportamiento en centros de tratamiento de abuso de sustancias.