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Cuanto hay que trabajar para cobrar pension

Cuanto hay que trabajar para cobrar pension

Calculadora de la pensión estatal

El importe íntegro de la nueva pensión estatal está fijado actualmente en 185,15 libras semanales. Este importe suele aumentar cada año. La cuantía que recibas dependerá de cuántos años de cotización a la Seguridad Social hayas realizado o acreditado.

Si está alcanzando la pensión estatal hoy, o ha alcanzado su pensión estatal desde el 6 de abril de 2016, se basará en las nuevas normas. Existen normas transitorias para garantizar que no reciba menos de lo que hubiera recibido con el sistema anterior.

La edad de jubilación estatal para la mayoría de las personas es ahora de 66 años. Sin embargo, está aumentando gradualmente hasta los 67 años para los nacidos después del 6 de abril de 1960 y hasta los 68 años si ha nacido después del 6 de abril de 1977.  El Gobierno está estudiando la conveniencia de adelantar el aumento a los 68 años.

Si tiene un registro de la Seguridad Social anterior al 6 de abril de 2016, necesitará al menos 35 años de cotizaciones o créditos admisibles para obtener el importe total. Necesitará más de 35 años si ha contratado la pensión estatal adicional.

Si es o ha sido una mujer casada, es posible que haya optado por cotizar según el tipo reducido para mujeres casadas (también conocido como sello para mujeres casadas) que se aplicaba antes de 1977. Si esto se aplica a usted, su pensión estatal puede ser más baja. Puede obtener más información en GOV.UKSe abre en una nueva ventana

¿Cuál es la pensión mínima del Estado?

plhContenuLa pensión de jubilación del Plan de Pensiones de Québec Para recibir una pensión de jubilación, debe haber cotizado suficientemente al Plan de Pensiones de Québec. La cuantía de su pensión de jubilación se calcula en función de los ingresos laborales registrados a su nombre desde 1966, fecha de inicio del Plan. La cuantía de su pensión también varía en función de su edad en el momento de empezar a percibirla. Puede empezar a percibir una pensión de jubilación a partir de los 60 años, pero la cuantía será menor que si espera a cumplir la edad normal de jubilación, es decir, los 65 años. Si deja de trabajar antes, tendrá que esperar a cumplir los 60 años para empezar a percibirla. En virtud de la Ley relativa al Plan de Pensiones de Québec, se considera que usted tiene 60 años el mes siguiente a que cumpla los 60. El 1 de enero de 2019, el Plan de Pensiones de Québec fue mejorado con un plan adicional. Esta mejora, que aumenta progresivamente, ayudará a las futuras generaciones de jubilados a mejorar su seguridad financiera durante la jubilación. Su pensión de jubilación aumentará en función del número de años de aportaciones que realicen al plan adicional. El efecto completo de los cambios se alcanzará en unos 40 años. Las personas que ya no cotizan al Plan porque dejaron de trabajar antes del 1 de enero de 2019 no se verán afectadas por los cambios.Lo que debe saber

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La nueva pensión estatal es injusta para los actuales pensionistas

Pensabas que te habías jubilado definitivamente, pero luego te diste cuenta de que necesitabas un poco más de liquidez para llegar a fin de mes -o quizás simplemente te aburrías de estar sentado en casa-, así que volviste a trabajar. Es algo que ocurre a menudo. Pero no puedes permitirte el lujo de perder tu pensión mientras vuelves a trabajar, sobre todo si se trata de un trabajo a tiempo parcial y con un salario bajo. O tal vez hayas vuelto a tu antiguo trabajo, o a alguna versión del mismo. ¿Qué debe hacer? ¿Puede trabajar y cobrar la pensión al mismo tiempo?

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En la mayoría de los casos, la respuesta es sí, puede seguir trabajando mientras cobra la pensión si se ha jubilado oficialmente, pero con algunas limitaciones. Dado que las pensiones se consideran parte de su paquete retributivo, por lo general no pueden ser retiradas por ningún motivo. Algunas pensiones se valoran en función de las subidas y bajadas de la bolsa, por lo que no es raro que un jubilado siga trabajando después de la jubilación para complementar un cheque mensual más débil de lo esperado.

Aunque puede seguir trabajando para la misma empresa de la que se ha jubilado, debe ser únicamente a tiempo parcial o por contrato (en contraposición a la jornada completa, que suele ser de 40 horas semanales). Esto es relativamente habitual, ya que los empresarios pueden beneficiarse de pedir ayuda ocasional a los veteranos, mientras que el empleado jubilado puede querer un dinero extra para gastos.

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Un plan de pensiones es una prestación para empleados que compromete a la empresa a realizar aportaciones periódicas a un fondo común de dinero que se reserva para financiar los pagos que se realizan a los empleados que cumplen los requisitos después de su jubilación.

Los planes de pensiones tradicionales son cada vez más escasos en el sector privado estadounidense. Han sido sustituidos en gran medida por prestaciones de jubilación menos costosas para las empresas, como el plan de ahorro para la jubilación 401(k).

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Un plan de pensiones requiere aportaciones del empresario y puede permitir aportaciones adicionales del empleado. Las aportaciones del empleado se deducen del salario. El empresario también puede igualar una parte de las aportaciones anuales del trabajador hasta un porcentaje o una cantidad específica.

En un plan de prestación definida, el empresario garantiza que el trabajador recibirá una paga mensual específica después de jubilarse y de por vida, independientemente del rendimiento del fondo de inversión subyacente.

Los planes de pensiones de prestación definida patrocinados por la empresa datan de la década de 1870. La American Express Company estableció el primer plan de pensiones en 1875. En su apogeo, en la década de 1980, cubrían el 38% de todos los trabajadores del sector privado.

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