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Cuantos meses para cobrar paro

Cuantos meses para cobrar paro

Cuántos meses hay que trabajar para tener derecho al paro en ny

Si ha sufrido un despido ilegal en el lugar de trabajo, puede empezar a proteger sus derechos concertando una consulta gratuita con un abogado especializado en discriminación laboral sobre el incidente. Como abogados laborales con experiencia, podemos compartir nuestros conocimientos.

Las personas que solicitan prestaciones del seguro de desempleo pueden presentar una reclamación en línea o por teléfono en cualquier momento de lunes a jueves entre las 7:30 y las 19:30 horas, los viernes entre las 7:30 y las 17:00 horas, los sábados en cualquier momento o los domingos hasta las 19:00 horas. Antes de recibir las prestaciones, deberá cumplir un periodo de espera no remunerado equivalente a una semana completa de prestaciones.

Antes de solicitar el seguro de desempleo, asegúrese de reunir la información necesaria. Si solicita la indemnización por desempleo y no ha proporcionado toda la información necesaria, puede abrir una cuenta de prestaciones por desempleo y presentar una solicitud inicial, pero sus pagos pueden retrasarse hasta que pueda proporcionar toda la información necesaria.

¿Cuántos meses hay que trabajar para cobrar el paro?

Algunos trabajadores, como los empleados de escuelas y los propietarios de empresas, tienen sus propios requisitos. Si trabaja por cuenta propia y no paga el Seguro de Desempleo a través de su nómina, es posible que no tenga derecho a las prestaciones.

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Las prestaciones del Seguro de Desempleo están destinadas a las personas que pierden su trabajo “sin tener culpa alguna”, como la falta de trabajo de un empleador o un despido por reducción de personal. Si ha renunciado voluntariamente a su empleo por razones no relacionadas con el trabajo o ha sido despedido por mala conducta, habrá que revisar su derecho a la prestación. Un representante de nuestra división (un examinador de reclamaciones) realizará una entrevista de investigación por teléfono o por correo electrónico para determinar si tiene derecho a las prestaciones del Seguro de Desempleo. Es posible que también se solicite la participación de su(s) empleador(es). El examinador de reclamaciones revisará los hechos que usted y su(s) empleador(es) le(s) proporcionen, y determinará su elegibilidad en base a la ley. Si le despidieron por mala conducta o renunció voluntariamente, es posible que sus prestaciones se retrasen o se denieguen.  Más información sobre la renuncia o el despido.

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La Seguridad del Empleo publica la tasa de desempleo desestacionalizada una vez al mes en la sección de información sobre el mercado laboral de nuestra página web. Los datos desestacionalizados a nivel estatal se publican normalmente el tercer miércoles del mes. Los datos desestacionalizados de cada condado se publican el martes siguiente.

También utilizamos un guión estándar por teléfono y en línea que nos permite captar información precisa con mayor rapidez. Esto hace que el proceso de solicitud sea más corto y que las prestaciones lleguen antes a los trabajadores desempleados.

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Para tener derecho a las prestaciones, una persona debe haber trabajado al menos 680 horas durante su año base y debe haber perdido un empleo por causas ajenas a su voluntad. Para seguir teniendo derecho a las prestaciones cada semana, el solicitante debe estar físicamente capacitado para trabajar, disponible para trabajar y buscar activamente un trabajo adecuado (véase “¿Cuáles son los requisitos para seguir cobrando el paro?” más abajo). Hay pocas excepciones a esta regla general. Por ejemplo, las víctimas de la violencia doméstica o del acoso que dejan voluntariamente el trabajo para protegerse a sí mismas o a sus familias también pueden tener derecho a las prestaciones de desempleo. Las personas que dejan su trabajo porque el cónyuge o la pareja de hecho son trasladados también pueden tener derecho a las prestaciones. Estas personas deben trabajar todo el tiempo que puedan antes del traslado.

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Jen Hubley Luckwaldt escribe sobre la búsqueda de empleo y la vida independiente para The Balance Careers. Lleva escribiendo sobre carreras desde 2011 y ha publicado en Career Tool Belt, el blog Career News de PayScale y Prevention.

Nadie quiere encontrarse en la cola del paro, aunque esa cola sea ahora mayoritariamente virtual. Es especialmente doloroso acabar en el paro poco después de empezar un nuevo trabajo, tanto si dejaste tu último trabajo voluntariamente como si has sido víctima de múltiples despidos o cesantías.

Las secuelas emocionales pueden tardar en procesarse, pero tu primera prioridad es elaborar un plan para sobrevivir económicamente hasta que consigas tu próximo puesto. Entre otras cosas, eso significa averiguar si tiene derecho al seguro de desempleo.

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Los trabajadores desempleados deben cumplir los requisitos del estado en cuanto a los salarios ganados o el tiempo trabajado durante un periodo de tiempo determinado denominado “periodo base”. Sus prestaciones se calcularán en función de sus ingresos durante ese tiempo. Las directrices varían en función de la ubicación.

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