Sueldo de gerente de tienda de comestibles
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Desde los adolescentes que buscan su primer empleo hasta las personas mayores que buscan salir de casa durante el día, las tiendas de comestibles son la respuesta con turnos de trabajo flexibles, poca responsabilidad y una curva de aprendizaje relativamente fácil; de hecho, con la excepción de los terminales de caja, trabajar en una tienda de comestibles hoy es básicamente lo mismo que hace 60 años.
Trader Joe’s abrió sus puertas por primera vez en 1967 y, desde entonces, ha abierto más de 400 tiendas en toda América. La empresa se centra en los precios de valor y compra directamente a los proveedores para trasladar el ahorro a sus clientes.
La gente se siente atraída por trabajar en Trader Joe’s debido a su ambiente divertido, las revisiones salariales que se realizan dos veces al año (por cierto, el salario inicial es de 10 dólares por hora), el buen seguro médico y el alto potencial de ascenso. De las cuatro categorías de empleados (por orden de responsabilidad: Tripulación, Comerciante, Compañero y Capitán) sólo los puestos de Tripulación y Compañero se cubren externamente, lo que lleva a una tasa de promoción interna de más del 75%.
Desde su apertura en 1980, Whole Foods (WFM) se ha dedicado a proporcionar un buen ambiente de trabajo a sus empleados. Según la página “Why We’re A Great Place To Work”, Whole Foods ofrece generosas prestaciones sanitarias, planes de jubilación, una forma de participación en los beneficios y opciones sobre acciones. La empresa también ofrece descuentos del 20%, tiempo libre flexible, salarios decentes para todos los empleados y aumentos anuales.
Cuánto gana un cajero de supermercado al mes
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Cuánto gana un cajero de supermercado en California
La función de un cajero es recibir y desembolsar dinero en establecimientos que no son instituciones financieras, como tiendas de comestibles y de artículos para el hogar. Los cajeros se encargan de procesar tarjetas de débito y de realizar transacciones con tarjetas de crédito, ya sea con el público en general o durante las transacciones con los empleados.
Es necesario tener experiencia con una caja registradora, un terminal de tarjetas de crédito o un escáner, o con tecnología relacionada con el manejo de efectivo o dinero. Además, en algunos negocios existe un mecanismo de auditoría para garantizar la integridad de las transacciones procesadas. Dicho esto, sólo se seleccionan para este tipo de trabajo candidatos con una gran ética.
Casi la mitad de los cajeros trabajan a tiempo parcial. A la mayoría de los cajeros se les pide que trabajen los fines de semana, las noches y los días festivos. Según Payscale, los cajeros de Estados Unidos se llevan a casa una media de 9,15 dólares por hora. La remuneración oscila entre los 7,54 dólares por hora en el extremo inferior y los 11,79 dólares en el extremo superior.
Un cajero en una operación pequeña -como una pequeña tienda de comestibles, una tienda de ropa o un salón de uñas- funciona básicamente como un empleado, un secretario o un representante de atención al cliente. Es importante tener en cuenta que si la responsabilidad de manejar el dinero en efectivo o las formas electrónicas de pago se realiza además de otras tareas de oficina, esta tarea debe estar separada de la persona responsable de hacer el balance de los libros. Esto es necesario para mantener unos buenos controles y equilibrios contables.
Sueldo medio de cajero por hora
Un cajero de supermercado suele pasar la mayor parte de su tiempo trabajando en una caja registradora. Anota las compras de los clientes y toma el dinero (u otras formas de pago), al tiempo que proporciona el cambio necesario. Puede haber otras responsabilidades relacionadas con este trabajo, que vale la pena señalar.
A veces, el cajero del supermercado es responsable de mantener el cajón de la caja en unas condiciones determinadas. Cuando las existencias de cambio se reducen demasiado, el cajero puede tener que retirar el cajón, mediante diversos procedimientos, y llevarlo a la dirección para que lo sustituya por uno nuevo. El cobro o el cambio de cajones puede hacerse también en función del tiempo, o siempre que la caja registradora tenga que estar abandonada o cerrada durante largos periodos de tiempo.
Una cosa que el cajero del supermercado tendrá que saber es cómo aceptar las diferentes formas de pago y la política de la tienda sobre la aceptación de pagos. Cuando se extiende un cheque, por ejemplo, el cajero debe comprobar la identificación, a menos que el cliente sea muy conocido, y posiblemente tenga que limitar el gasto en cheques a ciertas cantidades. Del mismo modo, los trabajadores deben conocer el procedimiento de recepción de cupones de alimentos, pagos del programa WIC (mujeres, bebés y niños) y cómo procesar las transacciones en cajeros automáticos y a crédito. Los procedimientos pueden ser diferentes de una tienda a otra, pero la mayoría de las personas acostumbradas a hacer de cajeras pueden dar fácilmente el salto de una tienda a otra, aunque haya ligeras diferencias en el manejo de la moneda o el funcionamiento de la caja registradora.