Cuatro categorías de costes de las lesiones laborales para la organización.
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Su empresa tiene la obligación de protegerle e informarle de los problemas de salud y seguridad que le afectan. También debe notificar determinados accidentes e incidentes, pagarle la baja por enfermedad y concederle tiempo libre por un accidente de trabajo si lo necesita.
Su empresa debe notificar los accidentes de trabajo graves, las enfermedades y los incidentes peligrosos al Health and Safety Executive for Northern Ireland (HSENI) o al departamento de Salud y Seguridad de su ayuntamiento. Deben informar:
Su empresa debe realizar una evaluación de riesgos y hacer lo necesario para cuidar la salud y la seguridad de los empleados y los visitantes. Esto incluye decidir cuántos socorristas son necesarios y qué tipo de equipos e instalaciones de primeros auxilios deben proporcionarse.
Todos los empresarios (salvo las empresas muy pequeñas) deben llevar un libro de accidentes. Es principalmente en beneficio de los empleados, ya que proporciona un registro útil de lo sucedido en caso de que necesite tiempo de baja laboral o tenga que reclamar una indemnización más adelante. Pero el registro de los accidentes también ayuda a la empresa a ver lo que va mal y a tomar medidas para evitar accidentes en el futuro.
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Los trabajadores jóvenes tienen altos índices de lesiones relacionadas con el trabajo. Estas lesiones suelen ser el resultado de los numerosos peligros presentes en los lugares donde suelen trabajar, como los cuchillos afilados y los suelos resbaladizos de los restaurantes. La escasa o nula experiencia laboral previa y la falta de formación en materia de seguridad también contribuyen a los altos índices de lesiones. Los trabajadores de secundaria y preparatoria pueden tener un mayor riesgo de sufrir lesiones, ya que pueden no tener la fuerza o la capacidad cognitiva necesarias para realizar determinadas tareas laborales.
1 NIOSH (2022). Análisis de la Encuesta de Población Actual. Morgantown, WV: Departamento de Salud y Servicios Humanos de EE.UU., Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades, Instituto Nacional de Seguridad y Salud Laboral. No publicado.
Las investigaciones del NIOSH ilustran que hay que hacer más para garantizar que los jóvenes que se incorporan a la población activa estén mejor protegidos contra los peligros. El “Talking Safety Curriculum”, destinado a ser utilizado en las aulas y otros entornos de grupo, puede servir para este fin.
¿Cuál es el coste anual de las lesiones por manipulación manual en el trabajo en todo el mundo?
Las muertes, lesiones y enfermedades en el lugar de trabajo cuestan al país miles de millones de dólares cada año. En su Índice de Seguridad en el Trabajo de 2021, Liberty Mutual estimó que los empleadores pagaron más de mil millones de dólares por semana en concepto de costes directos de indemnización de los trabajadores por lesiones incapacitantes y no mortales en el lugar de trabajo en 2018. El Consejo Nacional de Seguridad estimó que las muertes y lesiones relacionadas con el trabajo costaron a la nación, a los empleadores y a los individuos 171 mil millones de dólares en 2019. Los empleadores que implementan programas efectivos de seguridad y salud pueden esperar reducir significativamente las lesiones y enfermedades y reducir los costos asociados con estas lesiones y enfermedades, incluidos los pagos de compensación de los trabajadores, los gastos médicos y la pérdida de productividad. Además, los empleadores a menudo descubren que los procesos y otros cambios realizados para mejorar la seguridad y la salud en el lugar de trabajo pueden dar lugar a mejoras significativas en la productividad y la rentabilidad de su organización.
Coste de las lesiones
El programa de Lesiones, Enfermedades y Muertes (IIF) produce una amplia gama de información sobre las lesiones y enfermedades laborales. Estos datos se recogen y comunican anualmente a través de la Encuesta de Lesiones y Enfermedades Laborales (SOII) y el Censo de Lesiones Laborales Fatales (CFOI).
En 2020 se registraron 4.764 lesiones laborales mortales en Estados Unidos, lo que supone un descenso del 10,7% respecto a las 5.333 de 2019. La tasa de lesiones laborales mortales fue de 3,4 víctimas mortales por cada 100.000 trabajadores equivalentes a tiempo completo (ETC), por debajo de los 3,5 por cada 100.000 ETC de 2019.
En 2020, los empleadores informaron de 2,7 millones de casos de lesiones y enfermedades en la industria privada, un 5,7% menos que en 2019. Los casos de lesiones disminuyeron a 2,1 millones en 2020 desde 2,7 millones en 2019, mientras que los casos de enfermedad se cuadruplicaron con creces a 544.600 casos en 2020.
Permite a los usuarios calcular las tasas de incidencia de lesiones y enfermedades para su establecimiento o empresa específica y compararlas con los promedios de la Nación, de los Estados y de la industria en la que se encuentra el establecimiento.