Teniente coronel de la Armada
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En el Ejército de Estados Unidos, el Cuerpo de Marines de Estados Unidos, la Fuerza Aérea de Estados Unidos y la Fuerza Espacial de Estados Unidos, el teniente coronel es un rango de oficial de campo, justo por encima del rango de mayor y justo por debajo del rango de coronel. Es equivalente al rango naval de comandante en los demás servicios uniformados.
El grado salarial del teniente coronel es O-5. En las fuerzas armadas de los Estados Unidos, la insignia del rango es una hoja de roble plateada, con ligeras diferencias estilizadas entre la versión del Ejército y la Fuerza Aérea y la de la Marina y el Cuerpo de Marines.
El ascenso a teniente coronel se rige por las políticas del Departamento de Defensa derivadas de la Ley de Gestión del Personal de Oficiales de Defensa (DOPMA) de 1980, para los oficiales del Componente Activo, y su compañera Ley de Gestión del Personal de Oficiales de Reserva (ROPMA), para los oficiales del Componente de Reserva (por ejemplo, la Reserva y la Guardia Nacional). Las directrices de la DOPMA sugieren que el 70 por ciento de los comandantes sean promovidos a teniente coronel después de servir al menos tres años en su rango actual y después de 15-17 años de servicio comisionado acumulado.
¿Cuánto ganan los coroneles en la fuerza aérea?
Salvo lo dispuesto en el subapartado (c), del número total de oficiales comisionados que prestan servicio activo en el Ejército de Tierra, las Fuerzas Aéreas o el Cuerpo de Marines al final de cualquier año fiscal (excluyendo a los oficiales de las categorías especificadas en el subapartado (b)), el número de oficiales que pueden estar prestando servicio activo en cada uno de los grados de mayor, teniente coronel y coronel no puede, al final de dicho año fiscal, exceder un número determinado de acuerdo con la siguiente tabla:
Salvo lo dispuesto en el apartado (c), del número total de oficiales comisionados en servicio activo en la Armada al final de cualquier año fiscal (excluyendo a los oficiales de las categorías especificadas en el apartado (b)), el número de oficiales que pueden estar en servicio activo en cada uno de los grados de capitán de corbeta, comandante y capitán no puede, al final de dicho año fiscal, exceder un número determinado de acuerdo con la siguiente tabla:
Si el número total de oficiales comisionados en servicio activo en una fuerza armada (excluyendo a los oficiales de las categorías especificadas en la subsección (b)) se encuentra entre cualquiera de las dos cifras consecutivas enumeradas en la primera columna de la tabla apropiada en el párrafo (1) o (2), las correspondientes dotaciones autorizadas para cada uno de los grados que aparecen en esa tabla para esa fuerza armada se determinan por interpolación matemática entre los números respectivos de las dos dotaciones. Si el número total de oficiales comisionados en servicio activo en una fuerza armada (excluyendo a los oficiales de las categorías especificadas en la subsección (b)) es mayor o menor que las cifras indicadas en la primera columna de la tabla apropiada en el párrafo (1) o (2), el Secretario en cuestión fijará las fuerzas correspondientes para los grados mostrados en esa tabla en la misma proporción que se refleja en el límite más cercano mostrado en la tabla.
Sueldo de Teniente Coronel del Ejército de la India
Preguntas frecuentes sobre el salario del Teniente Coronel del Ejército de la India¿Cuál es el salario medio del Teniente Coronel del Ejército de la India es de 26 Lakhs para 15 a 30 años de experiencia. El salario de Teniente Coronel en el Ejército de la India oscila entre 15 Lakhs y 36 Lakhs. Según nuestras estimaciones, es un 4% más que el salario medio de teniente coronel en las empresas de defensa y aeroespaciales. Las estimaciones salariales se basan en 89 salarios recibidos de varios empleados del Ejército de la India.¿Cómo se compara el salario de Teniente Coronel en el Ejército de la India con el rango salarial medio para este trabajo? El salario medio de un Teniente Coronel en el Ejército de la India es de 26 Lakhs al año, lo que supone un 4% más que el salario medio de un Teniente Coronel en la India, que recibe un salario de 25 Lakhs al año.Contribuye a la creciente comunidadNo te preocupes. Puedes optar por el anonimato.Lo que dicen los empleados sobre el salario en el Ejército de la India
El salario de Teniente Coronel del Ejército Indio en la India oscila entre 15 Lakhs y 36 Lakhs, con un salario medio anual de 26 Lakhs. Las estimaciones salariales se basan en 89 sueldos del Ejército de la India recibidos de varios empleados del Ejército de la India.
Grado de teniente coronel
Un Teniente Coronel es un oficial de campo del Ejército de los Estados Unidos con el grado salarial O-5 del Departamento de Defensa. Un Teniente Coronel recibe un salario básico mensual que comienza en 6.112 dólares al mes, con aumentos de hasta 10.384 dólares al mes una vez que han servido durante más de 22 años.
Además del sueldo básico y las asignaciones, los soldados en servicio activo, los veteranos e incluso sus familias tienen derecho a cientos de descuentos y beneficios adicionales ofrecidos por organizaciones y empresas privadas como JetBlue , United Airlines , Verizon , y cientos más.
Como muestra esta página, la remuneración total que se paga a un Teniente Coronel del Ejército es mucho más que el sueldo básico. Esta sencilla calculadora de retribución puede estimar la remuneración total de un Teniente Coronel sumando la paga básica a la asignación de vivienda (BAH) y la asignación de subsistencia (BAS), los dos pagos más importantes que reciben la mayoría de los soldados.
El equivalente a un empleado civil del Gobierno de un Teniente Coronel se paga en el grado salarial de la Lista General. Para obtener más información, consulte esta tabla de conversión de rangos del Ejército a grados civiles del Programa General.